Proatividade nos Negócios.

Um curso para empregados e empregadores com mente proativa

 

Onda de demissões pega setor sindical despreparado

A atuação das centrais sindicais para enfrentar os efeitos da crise mundial no mercado de trabalho revela despreparo para defender o trabalhador, falta de sintonia com o cenário econômico e social e atrelamento de parte do movimento social ao governo Lula, na avaliação de especialistas...    (Folha de S.Paulo, 28/2/2009)

 Isto não é problema exclusivo dos sindicatos.

Sua empresa está preparada? A maioria não está

Demitir funcionários, fechar unidades de negócios, cortar despesas, etc., não garantem sua sobrevivência. Algumas desaparecem, apesar do encolhimento. Aquelas que  sobrevivem, por outro lado, muitas vezes descobrem novas formas de fazer o negócio e se perguntam: “Por que não fizemos isto antes?”

São as empresas reativas. Só acordaram diante da grande ameaça

Por outro lado, existem também empresas preparadas.  São pouco afetadas pela crise. Para elas, a crise é apenas um acidente de percurso.  

São empresas proativas.  

Têm planejamento de médio e longo prazo. Sabem onde querem chegar. Estão em sintonia com a mudança do ambiente. São capazes de transformar a crise em oportunidade.

Você sabe como transformar sua empresa numa empresa proativa?

 

 

Tópicos:

  • Empresas diante da crise

  • Empresas reativas e empresas proativas

  • Estilos de motivação e proatividade

  • Visão, missão, crenças e valores

  • Alinhamento organizacional

  • Objetivos: como formular corretamente

  • Planejamento focado no resultado

  • Execução e a importância do alinhamento organizacional

  • Acompanhamento

  • Aprendizado e flexibilidade

  • Evolução contínua


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